编辑推荐
1.低自尊严重影响人际关系和亲密关系,表现在人际关系中多为无力拒绝、不敢自主、回避社交,表现在亲密关系中多为“总觉得自己配不上”“不敢结束糟糕的关系”“总是讨好对方”等等。 2.解决低自尊者的人际关系和亲密关系困境,不能靠讨好,不能靠忍耐,只有提高自尊水平才是解决的通路。本书聚焦提升自尊水平的思维和行动的训练方法。 3.作者是压力和自尊管理方面的知名学者。
内容简介本书旨在消除惯有的所有不合理信念:“将自尊基于个人的表现”“将自身的价值,与完美表现和大家对你工作的高度认可紧密关联”“你的自我感受总是依赖于外部因素”,等等。这些信念影响人们的自尊水平,进而影响心理、行为表现的方方面面。 本书同时旨在让读者真切意识并感受到每个人存在的固有价值——无需用基于比较的自我批判作为个人价值的评估手段。 同时,书中的每个小节都附有练习题,读者可以适时找回自我的价值感、对自己的爱和成长的动力,重建健康的自尊。
目录了不起的自尊 001 自尊影响生活的方方面面 002 测测你的自尊水平 004 自尊到底是什么? 006 与自尊相关的概念 007 自尊水平由谁决定? 010 榜样决定自尊的起点 010 我们仍可以重建自尊的基石 011 为什么重建自尊不容易? 012 重建自尊第0步——做好身体上的准备 017 优化大脑“硬件” 018 强健体魄 019 规律运动 019
作者简介格伦·R. 希拉迪(Glenn R. Schiraldi),压力管理与自尊领域的翘楚学者,马里兰大学杰出教学奖获得者。他关于压力和自尊主题的著作已被翻译成17种语言。