{"product_id":"疫情丧亲者的哀伤辅导社会工作实务","title":"疫情丧亲者的哀伤辅导社会工作实务","description":"\u003cstrong\u003e编辑推荐\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003e本书是国家出版基金项目，“社会工作抗疫丛书”单品，献给在那段不平凡的日子里发挥专业优势、参与疫情防控的广大社会工作者。\u003cbr\u003e\u003cstrong\u003e内容简介\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003e本书通过对哀伤辅导相关理论、原则、过程、技术的梳理，结合社会工作者在疫情中所碰到的丧亲哀伤案例，生动、形象、具体的地向读者阐述了社会工作者应如何为在疫情中丧失亲人的案主提供哀伤辅导。本书还结合大量事实前瞻性地对医务工作者、社区工作者在抗击疫情过程中所表现出现的同情疲劳的现象进行了解读并提供了系统的解决方案，助力社会工作者、医务工作者、人民群众在抗击疫情过程中助人、自助，走向生活正常化。本书主编任敏，为华中科技大学社会学系教授，博士生导师，已出版著作三部、译作五部\u003cbr\u003e\u003cstrong\u003e目录\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003e一讲 疫情中哀伤辅导的原则、过程与技术 \/ 1一节 哀伤的概述\/1第二节 哀伤辅导的原则\/8第三节 哀伤辅导的过程\/11第四节 哀伤辅导的常用技术\/15第五节 疫情中哀伤辅导的要点\/20第二讲 因疫丧亲者急性哀伤的应对策略 \/ 22一节 灾难后不同阶段心理援助的重点\/22第二节 灾难中的创伤性哀伤\/23第三节 创伤性丧亲家庭心理援助十项任务\/25第四节 创伤性丧亲中急性哀伤的应对案例\/27第三讲 关怀人员对疫情丧亲者的说话技巧 \/ 32一节 哀伤认知与语言技巧\/32第二节 不适当的 “安慰话”\/34\u003cbr\u003e\u003cstrong\u003e作者简介\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003e2009-2013 武汉大学讲师讲师，2013至今 华中科技大学副教授，2015-2018，哈佛大学访问学者1. Intra-organizational Legitimacy of an Adopted Technology: A Framework and a Case Study of ERP Implementation， The Journal of Chinese Sociology, forthcoming.2.任敏，技术应用何以成功——一个组织合法性框架的解释，北京：《社会学研究》，2017年第3期。3. 任敏，信息技术应用与组织文化变迁：以大型国企C公司的ERP应用为例，北京：《社会学研究》，2012年第6期。人大复印资料《社会学》2013年第3期全文转载。4. 任敏，“穿梭式行动研究”模式在社会工作教育中的探索，北京：《中国社会工作研究》，2018年8月。\u003cbr\u003e\u003cstrong\u003e内容简介\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003e本书通过对哀伤辅导相关理论、原则、过程、技术的梳理，结合社会工作者在疫情中所碰到的丧亲哀伤案例，生动、形象、具体的地向读者阐述了社会工作者应如何为在疫情中丧失亲人的案主提供哀伤辅导。本书还结合大量事实前瞻性地对医务工作者、社区工作者在抗击疫情过程中所表现出现的同情疲劳的现象进行了解读并提供了系统的解决方案，助力社会工作者、医务工作者、人民群众在抗击疫情过程中助人、自助，走向生活正常化。本书主编任敏，为华中科技大学社会学系教授，博士生导师，已出版著作三部、译作五部\u003cbr\u003e\u003cstrong\u003e目录\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003e一讲 疫情中哀伤辅导的原则、过程与技术 \/ 1一节 哀伤的概述\/1第二节 哀伤辅导的原则\/8第三节 哀伤辅导的过程\/11第四节 哀伤辅导的常用技术\/15第五节 疫情中哀伤辅导的要点\/20第二讲 因疫丧亲者急性哀伤的应对策略 \/ 22一节 灾难后不同阶段心理援助的重点\/22第二节 灾难中的创伤性哀伤\/23第三节 创伤性丧亲家庭心理援助十项任务\/25第四节 创伤性丧亲中急性哀伤的应对案例\/27第三讲 关怀人员对疫情丧亲者的说话技巧 \/ 32一节 哀伤认知与语言技巧\/32第二节 不适当的 “安慰话”\/34\u003cbr\u003e\u003cstrong\u003e作者简介\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003e2009-2013 武汉大学讲师讲师，2013至今 华中科技大学副教授，2015-2018，哈佛大学访问学者1. Intra-organizational Legitimacy of an Adopted Technology: A Framework and a Case Study of ERP Implementation， The Journal of Chinese Sociology, forthcoming.2.任敏，技术应用何以成功——一个组织合法性框架的解释，北京：《社会学研究》，2017年第3期。3. 任敏，信息技术应用与组织文化变迁：以大型国企C公司的ERP应用为例，北京：《社会学研究》，2012年第6期。人大复印资料《社会学》2013年第3期全文转载。4. 任敏，“穿梭式行动研究”模式在社会工作教育中的探索，北京：《中国社会工作研究》，2018年8月。","brand":"当当","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":46173248716958,"sku":"9787562870364","price":19.4,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0728\/0158\/3262\/files\/29790962-1_b_1728630248.jpg?v=1786110114","url":"https:\/\/timesbook.com\/zh\/products\/%e7%96%ab%e6%83%85%e4%b8%a7%e4%ba%b2%e8%80%85%e7%9a%84%e5%93%80%e4%bc%a4%e8%be%85%e5%af%bc%e7%a4%be%e4%bc%9a%e5%b7%a5%e4%bd%9c%e5%ae%9e%e5%8a%a1","provider":"Timesbook Inc","version":"1.0","type":"link"}