内容简介
为实现创新主体“量质齐升”，本书以中国高新企业作为研究样本，将内部公司治理机制、政府外部治理机制及外部市场治理机制同时纳入企业创新激励效应的研究框架，对内外部治理机制是否激励企业创新、如何激励企业创新以及激励企业创新的价值效应进行系统性分析，拓宽了内外部治理机制对企业创新激励效应的研究视野，完善了内外部创新治理过程的多层次科学研究体系。
目录
章 绪论 节 研究背景 第二节 问题的提出 第三节 研究意义 第四节 研究思路及技术路线图 第五节 研究方法 第六节 创新点第二章 文献综述 节 公司内部治理与企业创新 第二节 政府外部治理与企业创新 第三节 政府创新政策与企业迎合行为 第四节 市场外部治理与企业创新 第五节 研究述评第三章 公司内部治理对企业创新的激励机制及其价值效应
作者简介
孙自愿  中国矿业大学管理学院教授，管理学博士，资源管理方向博士后，会计学硕士点专业建设负责人，中国矿业大学青年学术带头人，2013年12月破格教授。主要从事会计准则、财务契约、资源型并购整合、首次公开上市(IPO)融资与中国税制等领域的研究工作。先后主持国家社会科学基金项目1项、省部级基金和教改项目9项，先后获得省部级一等奖1项、二等奖1项。在《经济评论》、  《CIuster Computing》等期刊发表论文40余篇(其中SCI／EI／CSSCl检索论文20余篇)，入选国家重点出版规划项目1项。
内容简介
为实现创新主体“量质齐升”，本书以中国高新企业作为研究样本，将内部公司治理机制、政府外部治理机制及外部市场治理机制同时纳入企业创新激励效应的研究框架，对内外部治理机制是否激励企业创新、如何激励企业创新以及激励企业创新的价值效应进行系统性分析，拓宽了内外部治理机制对企业创新激励效应的研究视野，完善了内外部创新治理过程的多层次科学研究体系。
目录
章 绪论 节 研究背景 第二节 问题的提出 第三节 研究意义 第四节 研究思路及技术路线图 第五节 研究方法 第六节 创新点第二章 文献综述 节 公司内部治理与企业创新 第二节 政府外部治理与企业创新 第三节 政府创新政策与企业迎合行为 第四节 市场外部治理与企业创新 第五节 研究述评第三章 公司内部治理对企业创新的激励机制及其价值效应
作者简介
孙自愿  中国矿业大学管理学院教授，管理学博士，资源管理方向博士后，会计学硕士点专业建设负责人，中国矿业大学青年学术带头人，2013年12月破格教授。主要从事会计准则、财务契约、资源型并购整合、首次公开上市(IPO)融资与中国税制等领域的研究工作。先后主持国家社会科学基金项目1项、省部级基金和教改项目9项，先后获得省部级一等奖1项、二等奖1项。在《经济评论》、  《CIuster Computing》等期刊发表论文40余篇(其中SCI／EI／CSSCl检索论文20余篇)，入选国家重点出版规划项目1项。