{"product_id":"智能养老背景下养老服务人才队伍建设研究","title":"智能养老背景下养老服务人才队伍建设研究","description":"\u003cstrong\u003e编辑推荐\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003e智能养老是积极应对人口老龄化、实现“健康老龄化”和“成功老龄化”国家战略的有效手段。但长期以来，养老服务人才队伍建设中存在着人才结构失衡、从事意向度低、人员流失严重、社会关注度低等问题，加快智能养老背景下养老服务人才队伍建设已刻不容缓。\u003cbr\u003e\u003cstrong\u003e内容简介\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003e智能养老是积极应对人口老龄化、实现“健康老龄化”和“成功老龄化”国家战略的有效手段。但长期以来，养老服务人才队伍建设中存在着人才结构失衡、从事意向度低、人员流失严重、社会关注度低等问题，加快智能养老背景下养老服务人才队伍建设已刻不容缓。本书对养老服务人才能力素质测评及其队伍建设展开了分析研究，通过问卷调查，了解智能养老背景下养老服务人才队伍建设成效的现状、存在的问题及其原因，借鉴国内外养老服务人才队伍建设成功经验，提出了智能养老背景下养老服务人才队伍发展对策。\u003cbr\u003e\u003cstrong\u003e作者简介\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003e曹艳春，华东师范大学公共管理学院教授、博士生导师，担任社会保障研究所所长、公共政策研究中心副主任、国家智能社会治理实验基地（养老）子课题负责人和中国老龄协会老龄科研基地（华东师范大学）主任助理。美国杜克大学国家公派访问学者、“上海市浦江人才”。主持国家社科基金3项、省部级课题10项、横向课题15项。主持华东师范大学新文科创新平台第二轮专题数据库“智能养老社会治理专题数据库建设”（A类）建设项目。出版教材和专著8部，发表SSCI论文3篇，CSSCI论文60余篇，获得省部级奖10余项。戴建兵，管理学博士，上海应用技术大学人文学院副教授、硕士生导师、社会保障系主任。主要研究方向为老年社会保障、儿童保障、贫困治理等。主持并完成国家社科基金项目1项，在《人口与经济》《科研管理》等CSSCI期刊发表学术论文50余篇，出版学术专著1部，获民政部政策理论研究一等奖、上海市决策咨询研究成果三等奖等奖项。\u003cbr\u003e\u003cstrong\u003e目录\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003e目 录前言1第一节研究背景和意义\/1一、 研究背景\/1二、 研究意义\/6第二节国内外研究综述\/8一、 积极应对人口老龄化国家战略研究\/8二、 智能养老背景和发展对策相关研究\/10三、 养老服务人才队伍建设的相关研究\/18第三节研究内容与研究方法\/32一、 研究内容\/32二、 研究方法\/33第四节研究思路与创新之处\/34一、 研究思路\/34","brand":"当当","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":46348894994590,"sku":"9787547619469","price":38.61,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0728\/0158\/3262\/files\/29645417-1_b_1698891467.jpg?v=1767021517","url":"https:\/\/timesbook.com\/products\/%e6%99%ba%e8%83%bd%e5%85%bb%e8%80%81%e8%83%8c%e6%99%af%e4%b8%8b%e5%85%bb%e8%80%81%e6%9c%8d%e5%8a%a1%e4%ba%ba%e6%89%8d%e9%98%9f%e4%bc%8d%e5%bb%ba%e8%ae%be%e7%a0%94%e7%a9%b6","provider":"Timesbook Inc","version":"1.0","type":"link"}