我的购物车 | 我的帐户 | 我的暂存架 | 代查代找 | 联系我们
首页 图书 影视 音乐 期刊 百货
facebook
人物传记 | 中医养生 | 社会小说 | 成功励志 | 中国现当代随笔 | 外国经典小说 | 樊登推荐 | 张爱玲全集 | amazon畅销书—小说 | 理想国译丛 | 南怀瑾全集 | 图书精彩专题 | 著名作家
您现在的位置:首页 - 图书 - 励志/提升 - 人际交往_人脉人际关系
图书排行榜


暂无大图
《和谐》—建立美好的人际关心(心灵希望丛书)
市场价:$35.00
会员价:$14.35  折扣:59.00Off  节省:$20.65
VIP价:$13.63  折扣:61.05Off  节省:$21.37
作者:(美)亨特 著 张宇栋 译
出版社:海南出版社
出版日期:2010年6月    ISBN:9787544332750
版次: 版    印次:
开本:32开    页数:     装帧:平装
商品所属分类:图书 - 励志/提升 - 人际交往_人脉人际关系
 缺货登记

商品简介  
编辑推荐
本书教你十三种人际沟通的具体方法,帮助你改善与配偶、孩子、父母、邻居以及朋友们的关系,营造更加和谐的生活环境和邻里关系.
照料他人——是祝福,而不是重担
交 流——问题的实质
化解冲突——解决人际关系的问题
对 质——修复危机关系
论断的心态——成为一个鼓励者,而不是批评家
宽 恕——心意勉强时如何宽恕
友 谊——缓急与共,生死可托
亲密关系——学习爱的语言
操 控——切断控制的绳索
教 牧——如何牧养你的羊
和 好——修复破裂的关系
顺 服——因着灵里的力量而顺服
受虐倾向——战胜受虐心理
内容简介

“心灵希望”丛书是建立在圣经基础之上的一套实用的辅导材料,是多年的潜心研究和咨询辅导的成果,得到了专业咨询师的很多建议、肯定和嘉奖。这套材料旨在为破碎的心灵带来希望和医治。
作者简介

目录
照料他人
是祝福,而不是重担
交流
问题的实质
化解冲突
解决人际关系的问题
对质
修复危机关系
论断的心态
成为一个鼓励者,而不是批评家
宽恕
心意勉强时如何宽恕
友谊
缓急与共,生死可托
亲密关系
学习爱的语言
操控
切断控制的绳索
教牧
如何牧养你的羊
和好
修复破裂的关系
顺服
因着灵里的力量而顺服
受虐倾向
战胜受虐心理

购买该商品的会员还购买过以下商品  
YH02《得胜》—摆脱负面情绪的捆绑(心灵希望丛书)
卸下重担:听《纽约时报》畅销书作家陆可铎(MaxLucado)用朋友般的话语将你所承受的重担一一陈述,又帮你一
无与伦比的恩典
光与盐(第二卷)
义务教育课程标准实验教科书——《小学语文》:五年级下册
义务教育课程标准实验教科书——《小学语文》:四年级下册
义务教育课程标准实验教科书——《小学语文》:六年级下册
义务教育课程标准实验教科书——《小学语文》:五年级上册
义务教育课程标准实验教科书——《小学语文》:四年级上册
HY1203义务教育教科书(新版)——《小学数学》:六年级上册Math6A
义务教育课程标准实验教科书——《小学语文》:三年级上册
义务教育教科书(新版)——《小学数学》:五年级上册
HY1210义务教育教科书(新版)——《小学数学》:四年级上册
读者(订阅全年,每期$4.99,全年共计24期$119)

相似商品  
关键时刻,一句话就够了:三观篇
关键时刻,一句话就够
赞赏的五种语言
赞赏的五种语言
YH02危险人格识别术
YH02危险人格识别术
云梯:从新人到达人的职场进化论(《暗时间》刘未鹏、知乎大V战隼联名荐读,用自我提升四步法搭建人生的云梯,助力整个职业生涯的实用指南,与10W+学员共同见证你的人生进阶每一步,随书附赠一小时职场课程
云梯:从新人到达人的
职场必修课
职场必修课
细说在美国留学、就业的那些事
细说在美国留学、就业
图解对话力:快速做到30秒内说到点
图解对话力:快速做到
好老板胜过好老师
好老板胜过好老师
亲密关系急救箱
亲密关系急救箱
销售口才与实用技巧
销售口才与实用技巧
跟司马光闯职场:问道资治通鉴
跟司马光闯职场:问道
极简关系 职场成功 你需要处理好这四种关系
极简关系职场成功你需

战略合作伙伴: 中图在线 中国图书对外推广网 中国出版集团公司 外语教学与研究出版社 壹嘉出版
  首次购物
·如何注册
·如何购买
·如何找到商品
·安全说明

  付款方式
·支票付款
·信用卡付款
·现金帐户余额付款
·优惠券帐户余额付款

  配送问题
·送货方式
·订单运输情况查询
·配送时间及费用
·全球配送

  我的账户
·查看订单
·暂存商品
·优惠券帐户
·现金账户

  售后服务
·退货服务
·换货服务
·缺货商品处理
·产品小知识

  联系方式
·联系我们
·关于我们
Copyright 2003-2020 Timesbook.com Inc.